請注意,如果服務常設機構由中國內地的外國實體維持,外派至中國內地的相關個人可能需要繳納中國內地的個人所得稅,無論這些個人在一年中是否在這個內地停留超過183天。
希望其僱員長期留在公司和/或希望其僱員實現某些績效目標的雇主可以向其僱員提供(有條件的)股票福利,如股票期權和股票獎勵。 僱員須了解稅務轄區內的股票期權稅收制度。
經濟合作與發展組織(OECD)目前正在研究一項新的提案,以進一步解決“防稅基侵蝕和利潤轉移”(BEPS)項目的問題。香港離岸低稅制度會受到影響。
請注意,如果服務常設機構由中國內地的外國實體維持,外派至中國內地的相關個人可能需要繳納中國內地的個人所得稅,無論這些個人在一年中是否在這個內地停留超過183天。
希望其僱員長期留在公司和/或希望其僱員實現某些績效目標的雇主可以向其僱員提供(有條件的)股票福利,如股票期權和股票獎勵。 僱員須了解稅務轄區內的股票期權稅收制度。
經濟合作與發展組織(OECD)目前正在研究一項新的提案,以進一步解決“防稅基侵蝕和利潤轉移”(BEPS)項目的問題。香港離岸低稅制度會受到影響。